3 группа инвалидности имеет особые ограничения по работе, установленные нормативно-правовыми актами нашей страны. Инвалиды третьей группы наиболее приспособлены к жизнедеятельности по сравнению с остальными группами.
Работа для них необходима:
- как средство дохода, так как государственные выплаты по данной инвалидности очень малы;
- как средство социальной адаптации.
Законодательными актами России предусмотрено право граждан, имеющих инвалидность, устраиваться на работу, а работодатели обязаны их принимать. Существует закон, по которому в организациях, имеющих численность работников более 100 человек, должны быть трудоустроены минимум 2% нетрудоспособных граждан.
Ранее такие организации ежегодно выплачивали штрафы при отсутствии в штате необходимого количества инвалидов. Но с 2004 года штраф назначается только в случае жалобы непринятого нетрудоспособного гражданина. Размер штрафа предусматривается до 3 000 рублей.
Отказать инвалиду при трудоустройстве могут только в определенных случаях:
- если вакансия запрещена соискателю по медицинским показаниям;
- при отсутствии самой вакансии;
- при профессиональной некомпетентности.
При потере здоровья и получении работником инвалидности 3 группы он обязан предоставить данную информацию в отдел кадров или непосредственно своему руководителю.
Для предоставления информации о получении инвалидности необходимо только заключение социальной медицинской комиссии. На основании данного документа заключается дополнительное соглашение с сотрудником об изменении его труда на менее сложный. Эти условия должны соответствовать российскому законодательству.
Расторгнуть договор в одностороннем порядке работодателю запрещено законом. При несогласии работника подписывать соглашение о предоставленных ему облегченных условиях он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию.
Ограничения в трудовой деятельности
Инвалид при оформлении инвалидности получает медицинское заключение специальной социальной комиссии о его инвалидности. В данном заключении указываются специальные условия труда, обязательные для соблюдения на его работе. К таким относятся:
- Укороченная рабочая неделя (только если это прямо прописано в заключении).
- Выход в выходные дни и сверх часовой нормы только при письменном согласии на это самого работника (если запрет на это прямо не прописан в заключении).
- Норма рабочей недели в пределах 40 часов.
- Перечень запрещенных видов работ исходя из вида физических ограничений работника.
- Работнику полагается 30-дневный отпуск, что больше на 2 дня, чем у обычных сотрудников.
- При приеме — отсутствие испытательного срока.
- Сотрудник имеет право воспользоваться в год 60 днями из предусмотренного законодательством неоплачиваемого отпуска.
- Работник имеет право на осуществление мер по восстановлению своего здоровья в рабочее время, которые прямо прописаны в его медицинском заключении.
Трудоустройство инвалида
При трудоустройстве инвалид может не представлять заключение о своей инвалидности. Тогда он будет иметь права и обязанности полноценного работника. И он не сможет требовать получения предоставленных ему государством льгот.
При решении соискателя сообщить при трудоустройстве об инвалидности он обязательно представляет заключение медицинской комиссии и индивидуальную программу реабилитации, в которой строго прописаны противопоказания к определенным видам работ и условиям труда. Работодатель принимает решение о соответствии данного соискателя вакантной должности. Также он должен правильно оценить, подходят ли условия труда прописанным в медицинском заключении.
Кроме данных документов, необходимо представить:
- трудовую книжку;
- паспорт;
- военный билет для мужчин;
- заявление на трудоустройство.
Заработная плата должна начисляться на основании подписанного трудового договора. Оклад не должен быть меньше установленного прожиточного минимума. Начисление заработанных денежных средств происходит на основании отработанного времени или сдельного объема труда.
При изменении статуса инвалидности заключается дополнительное соглашение об изменении условий труда в сторону, соответствующую состоянию инвалида. Если он не подтвердил свою инвалидность по уважительной причине, условия труда не изменяются до повторного прохождения медицинской комиссии.
При отсутствии уважительных причин пропуска очередной комиссии инвалидность с человека снимается, и работодатель должен заключить с ним дополнительное соглашение об изменении условий труда.
Если после прохождения очередной медицинской комиссии изменяется инвалидность до второй или первой группы, то работодатель обязан предоставить ему новые условия труда согласно его заключению и индивидуальной программе реабилитации.
Перечень заболеваний 3 группы
Законодательством строго определены виды патологических нарушений в организме человека, вследствие которых ему ставится третья группа инвалидности. К ним относят:
- нарушения речи;
- нарушения слуха;
- проблемы в опорно-двигательном аппарате;
- нарушения с памятью и ограниченным интеллектом;
- серьезные проблемы с внутренними органами;
- серьезные отклонения в кровеносной и эндокринной системах;
- дефекты анатомического строения человека.
Данный список был немного изменен в 2017 году. Для того чтобы получить инвалидность 3 группы, необходимо пройти социальную медицинскую экспертизу.
Для ее прохождения нужно подать заявление или получить направление в поликлинике или больнице. Медицинскую экспертизу проводят специальные бюро. Для ее прохождения нужно подать следующие документы:
- Паспорт или свидетельство о рождении.
- Страховой полис.
- СНИЛС.
- Заявление или направление на проведение медицинской экспертизы.
Заявление имеет определенную установленную форму. Оно должно быть заполнено согласно требованиям законодательства России. Порядок заполнения:
- Указывается медицинское бюро, в которое подается данный документ.
- Персональные данные заявителя.
- Данные СНИЛСа.
- Паспортные данные с пропиской.
- Прошение о проведении экспертизы.
- Подпись документа о согласии на обработку персональных данных.
- Дата и подпись.
На основании данного заявления и приема необходимых документов назначается дата проведения экспертизы.
Инвалидам третьей группы приходится особенно тяжело в современном мире. Это связано с тем, что, несмотря на свое физическое состояние, многие вынуждены не подавать документы о своем состоянии работодателю в целях трудоустройства на хорошее место. А прожить только на одно пособие по инвалидности в настоящее время невозможно.
Список болезней для получения инвалидности полезно будет посмотреть каждому, ведь на сегодняшний день инвалидность не является редкостью, и в ее оформлении нуждаются многие люди. К инвалидности могут привести несчастный случай, врожденное или профессиональное заболевание. Какие критерии учитываются при определении статуса инвалидности? При каких болезнях дают инвалидность 1, 2, 3 групп? На эти и другие важные вопросы ответим в данной статье.
Инвалидность оформляют те, кто не может осуществлять психическую, умственную или физическую деятельность в связи с состоянием здоровья. В России инвалидность устанавливается соответствующими органами, в т. ч. медико-социальной экспертной комиссией (МСЭК). Такая процедура имеет особое значение, как медицинское, так и юридическое. В результате ее проведения человек, который не способен заниматься полной или частичной трудовой деятельностью, приобретает право на получение пенсии и социальных льгот. Существует несколько категорий инвалидности.
Категории инвалидности
Ограничения функций условно разделяют на такие категории:
- болезни опорно-двигательного аппарата;
- нарушения психического состояния;
- заболевания системы кровообращения;
- заболевания органов пищеварения;
- заболевания органов дыхания;
- нарушения обменных процессов;
- заболевания органов чувств, нарушения осязания, обоняния, зрения, слуха.
В соответствии с законом определяются разные степени нарушений. На основании полученной информации делается вывод о категории инвалидности и сроке ее предоставления. Существует несколько степеней нарушений. Первая степень предусматривает незначительные нарушения, третья – существенные. Для подтверждения статуса инвалида выдается справка на 1-2 года, иногда на более длительный срок.
Группы инвалидности
Рассмотрим каждую из существующих групп инвалидности. Первую группу могут оформить люди, которые в состоянии позаботиться о себе сами, и не нуждаются в помощи со стороны. Она устанавливается на основе определенного перечня заболеваний. Перечень болезней для получения инвалидности включает стойкие нарушения зрения, слуха, работы внутренних органов, функций горла и носа. Также инвалидность первой группы оформляется при некоторых видах нервно-психических нарушений, дефектах конечностей и их деформации.
Инвалидность 2-ой группы дается тем, кому требуется помощь других людей из-за наличия болезни средней тяжести. Инвалидам этой группы доступна некоторая деятельность, но лишь на рабочем месте, что специально оборудовано, и при соблюдении необходимых условий. В данном случае инвалидность оформляется вследствие определения таких болезней: стойкие нарушения функций ЖКТ, опорно-двигательного аппарата, почечная и сердечная недостаточность, некоторые заболевания глаз и органов слуха, хирургические заболевания и болезни нервно-психического характера, анатомические дефекты. Третья группа инвалидности предоставляется особам, которым не нужна помощь других людей. Они ограничены в выборе рабочего места, т. к. не способны выполнять задачи, соответствующие основной специальности. Третья группа инвалидности оформляется на основании данных, подтверждающих наличие почечной недостаточности, некоторых болезней сердечнососудистой системы и ЦНС, заболеваний ЖКТ и легких, нарушений работы опорно-двигательного аппарата, болезней, приобретенных вследствие полученных в быту или в ходе профессиональной деятельности травм.
Критерии определения инвалидности
Устанавливая статус инвалидности и ее группу, МСЭК обращает внимание на способности человека передвигаться, работать, общаться, самостоятельно ухаживать за собой. Учитываются также способности к ориентации и обучению. Процедура определения инвалидности выполняется не позже, чем через месяц после предоставления всех документов. В действующем законодательстве РФ не указан конкретный перечень заболеваний для получения инвалидности. Но, вместе с тем, процедуру определения ограничений и группы инвалидности органы МСЭК осуществляют, руководствуясь следующими критериями:
- тяжесть заболевания;
- специфика болезни, в результате развития которой человек не способен работать или может заниматься трудовой деятельностью частично, что обеспечило бы ему полноценную жизнь;
- ограничения, которые не позволяют человеку заботиться о себе самостоятельно;
- причины появления болезни (врожденные нарушения, заболевания, возникшие после производственной или бытовой травмы, ранения, ставшие результатом боевых действий и др.).
Примерный список заболеваний, при наличии которых можно оформить инвалидность
Не все заболевания, присутствующие в списке болезней, при которых возможно оформление определенного статуса инвалидности, дают право на получение инвалидности. Например, человека, у которого выявлено онкологическое заболевание, после прохождения долговременной реабилитации могут направить к комиссии, где будет принято решение об установлении инвалидности, что соответствует второй группе, на один год или продлении срока действия больничного листа без предоставления статуса инвалида. После истечения указанного срока необходимо повторное освидетельствование, по результатам которого инвалидность второй группы продлевается или снимается. Беспрерывно больничный лист может действовать максимум 4 месяца, с перерывами – 6 месяцев. Некоторые лица имеют право на оформление бессрочной инвалидности:
- мужчины возрастом старше 60 лет, женщины возрастом более 50 лет, инвалиды, которым предстоит пройти освидетельствование повторно после истечения определенного срока и достижения указанного возраста;
- инвалиды 1, 2 групп инвалидности без изменений степени инвалидности или с ухудшением состояния здоровья в течение последних 15 лет;
- инвалиды ВОВ 1-ой группы инвалидности и 2-ой, граждане, защищающие родину, имея инвалидность, приобретенную до ВОВ;
- военнослужащие, которые получили статус инвалидов вследствие возникновения болезней в период несения службы или после ранений.
Инвалидность на бессрочной основе могут получить люди, у которых выявлены:
- опухоли головного мозга доброкачественного характера;
- злокачественные опухоли любой формы и локализации;
- полная потеря слуха и зрения;
- нервные заболевания тяжелой формы;
- болезни нервной системы, меняющие работу органов чувств и моторику;
- тяжело протекающие заболевания внутренних органов, которые прогрессируют;
- умственные заболевания, вылечить которые невозможно;
- дегенеративные расстройства в работе головного мозга;
- дефекты конечностей, их ампутация.
Чтобы разобраться, при каких заболеваниях дают инвалидность, приведем примерный список заболеваний, дающих право на получение инвалидности. Инвалидность 1, 2 и 3 групп предоставляется, если выявлены такие болезни:
Болезни внутренних органов
- инкурабильные новообразования злокачественного характера;
- пороки сердца, сопровождающиеся нарушением кровообращения 3-ей степени (сужение левого атриовентрикулярного отверстия, пороки аортальных клапанов и комбинированные пороки);
- цирроз печени, при котором присутствует нарушение портального кровообращения;
- гипертония третьей стадии, проявляющаяся органическими изменениями в глазном дне, сердечной мышце, почках и ЦНС;
- тяжело протекающий сахарный диабет, который развился из-за наличия склонности к коматозным состояниям или наличия ацетонурии;
- коронарная недостаточность (часто она появляется вследствие инфаркта миокарда и приводит к нарушению кровообращения третьей степени, значительным изменениям в сердечной мышце);
- хронические формы болезней легких, что вызывают стойкую сердечную дыхательную недостаточность третьей степени;
- нефрит хронического характера, как следствие стойко выраженной почечной недостаточности (сопровождается такими проявлениями, как изменение глазного дна, повышенный уровень остаточного азота в крови и повышенное АД, изостенурия, отеки);
- плохое состояние здоровья, ставшее следствием тотальной резекции желудка или удаления легкого.
Примечание
Перечисленные заболевания, при которых дают инвалидность, не требуют переосвидетельствования только в тех случаях, когда наблюдение за человеком, получившим статус инвалида, производится в течение двух лет.
Заболевания нервно-психического характера
- прогрессивный паралич, сопровождающийся выраженным слабоумием, что не поддается лечению;
- эпилепсия с выраженным слабоумием, проявляющаяся частыми припадками;
- хронические заболевания ЦНС инфекционного характера, которые прогрессируют (энцефаломиэлит, боковой склероз амиотрофический, рассеянный склероз с нарушениями двигательной, зрительной и речевой функций, что четко выражены, и с водянкой головного мозга, что прогрессирует);
- слабоумие, возникшее вследствие шизофрении;
- стойкие последствия заболеваний и травм спинного мозга, проявляющиеся выраженными нарушениями в тазовых органах и опорно-двигательном аппарате;
- необратимые последствия травм, от которых пострадали периферические нервы (парез конечности четко выраженный с трофическими нарушениями, паралич конечностей, кисти);
- нарушение мозгового кровообращения, как тяжелое последствие заболеваний сосудов головного мозга с гемиплегией, глубоким гемипарезом или психозом с выраженным слабоумием прогрессирующего течения;
- болезни ЦНС хронического характера, что прогрессируют и являются последствием миопатии или миотонии, а также дрожательный паралич, проявляющийся выраженными нарушениями в опорно-двигательном аппарате;
- стойкие нарушения в работе головного мозга, как следствие полученных травм (сопровождаются явлениями слабоумия с афазией, четко выраженными нарушениями в опорно-двигательном аппарате); нарушения в головном мозге с обширным костным дефектом или наличием инородного тела в веществе мозга, появившиеся после получения травм (без повторного освидетельствования относятся к заболеваниям третьей группы инвалидности);
Примечание
Все перечисленные болезни входят в перечень заболеваний, при которых дают инвалидность 1, 2 и 3 групп. Группа инвалидности, что определяется без проведения переосвидетельствования, предоставляется после наблюдения, проведенного комиссией ВТЭК или лечебным учреждением на протяжении четырех лет.
- двусторонняя глухота врожденного характера;
- новообразования в головном и спинном мозгу, что являются неоперабельными;
- олигофрения (стадия имбецильности или идиотии).
Примечание
Глухота – невосприятие громкой разговорной речи ушными раковинами. Она входит в число заболеваний третьей группы инвалидности. Существует возможность получения инвалидности без повторного освидетельствования.
Анатомические дефекты, деформации и болезни хирургического характера
- анкилоз, отсутствие пальцев кисти (трех вместе с первым), отсутствие первых пальцев на кистях, отсутствие двух (первого, второго) или трех пальцев с пястными костями, резко выраженная контрактура пальцев, что отличается функционально невыгодным положением;
- дефекты верхних конечностей, их деформация: отсутствие предплечья, культя плеча или кисти, ложный сустав (плеча, обеих костей предплечья), анкилоз локтевого сустава, при котором невозможно выполнять необходимые функции под углом меньше 60 или больше 150 градусов, болтающийся вследствие резекции плечевой или локтевой сустав, наличие только одного пальца кисти (первого);
Примечание
Вышеуказанные состояния, как следствие перенесенных увечий и ранений в период военных действий, а также полученные на производстве или военной службе при исполнении обязанностей, позволяют оформить инвалидность 1, 2, 3 групп.
- инородные предметы в сердечной мышце или сумке;
- мочевые и скаловые свищи, что не лечатся;
- дефекты нижних конечностей, их деформация;
- культи голени и бедра разных уровней, культи стопы, как результат костнопластической хирургии, двусторонняя культя и порочная культя на уровне сустава Лисфранка и сустава Шопара соответственно;
- ложный сустав обеих костей голени и ложный сустав бедра;
- болтающийся вследствие резекции тазобедренный или коленный сустав;
- четко выраженные анкилоз или контрактура голеностопного сустава, сопровождающиеся порочным положением стопы, существенными нарушениями функций стояния и ходьбы;
- анкилоз коленного сустава, при котором присутствует его функционально невыгодное положение под углом не более 180 градусов либо же уменьшение конечности после резекции сустава на 7 см и более;
- анкилоз или резко выраженная контрактура тазобедренного сустава;
- дефекты челюсти и твердого неба при невозможности восстановить жевательную функцию путем протезирования;
- деформация грудной клетки, произошедшая после операции – резекция пяти или большего количества ребер в случае дыхательной недостаточности.
Примечание
Деформация грудной клетки после резекции без повторного освидетельствования относится к заболеваниям, позволяющим оформить инвалидность третьей группы, с переосвидетельствованием – является поводом для получения инвалидности второй или третьей групп.
Наиболее тяжелые формы поражений верхний, нижних конечностей и множественные поражения также позволяют оформить инвалидность второй, третьей групп, причем без установления срока повторного освидетельствования.
Болезни ушей, горла, носа
- удаление гортани оперативным путем.
Поражения глаз, глазные заболевания
- резко ухудшившаяся острота зрения обеих глаз, как необратимое изменение (стойкое ухудшение с остротой зрения одного глаза (что лучше видит) до 0,03 при использовании коррекции либо концентрическое сужение поля зрения глаз до 10 градусов);
- полная слепота глаза или низкая острота зрения в нем до 0,02 (при этом возможность коррекции и сужения поля зрения до 5 градусов отсутствует), как последствие полученной при выполнении военных обязанностей травмы или травмы, перенесенной в быту;
- полная слепота органов зрения.
Примечание
При изменении группы инвалидности, которая ранее была получена без установления срока повторного освидетельствования, что связано с приобретением других болезней из перечня вышеуказанных заболеваний, переосвидетельствование проводят по истечении срока, соответствующего Положению о ВТЭК.
Нормативные акты
Условия предоставления инвалидности определяются критериями и классификацией, которые присутствуют в Приказе Минздравсоцразвития РФ № 1013н от 23.12.2009 г. Классификации, которые учитываются в ходе проведения экспертизы специальными государственными учреждениями, отображают основные нарушения, происходящие в организме человека вследствие развития заболеваний, получения травм, наличия дефектов. Также на основе существующих классификаций определяются степень выраженности нарушений функций человеческого организма. Эти классификации позволяют выделить главные категории жизнедеятельности человека и выявить выраженность имеющихся ограничений. Критерии, которые применяются при выполнении процедуры, позволили сформировать условия, на основании которых устанавливаются группы инвалидности, определяется категория «ребенок-инвалид».
Основные нарушения в организме человека состоят из таких видов:
- нарушения статодинамических функций, проявляющиеся нарушениями координации движений, статики, двигательных способностей конечностей, туловища, головы;
- нарушения психических функций (нарушения психомоторных функций, поведения, сознания, воли, мышления, эмоциональные нарушения, снижение интеллекта, ухудшение памяти, внимания и восприятия);
- нарушения сенсорных функций (изменение чувствительности (температурной, болевой, тактильной), нарушения осязания и обоняния, снижение слуха и зрения);
- нарушения кровообращения, дыхательной, пищеварительной, выделительной и кроветворной функций, функций внутренней секреции, обмена веществ и энергии, снижение иммунитета;
- нарушения языковых функций и функций речи (нарушения голоса, письменной (дислексия, дисграфия) и устной (афазия, алалия, заикание, дизартрия, ринолалия) речи, прочие нарушения);
- нарушения, что проявляются физическим уродством (нарушение размеров тела, деформации туловища, конечностей, головы и лица, как проявление внешнего уродства, аномальные отверстия пищеварительного, дыхательного и мочевыводящего трактов).
Оценка показателей, которые позволяют выявить стойкие нарушения в организме человека, осуществляется комплексно. В результате ее проведения выявляется степень выраженности нарушений функций организма. Выраженность нарушений определяется такими степенями:
- 1 степень – легкие нарушения;
- 2 степень – умеренные;
- 3 степень – выраженные.
В ходе проведения экспертизы учитываются главные категории жизнедеятельности человека, указанные в Приказе Минздравсоцразвития от 23.12.2009, а именно: способность контролировать свое поведение, способности к ориентации, самообслуживанию, трудовой деятельности, самостоятельному передвижению, обучению, общению. При осуществлении комплексного анализа показателей, что отображают ограничения главных категорий жизнедеятельности человека, учитывается по три степени их выраженности. Степень ограничений устанавливается на основе данных, что отображают отклонения от нормы, соответствуют определенному возрасту человека.
Способность к самообслуживанию
Под данной способностью человека понимают самостоятельное осуществление необходимых физиологических потребностей, что относятся к основным, возможность заниматься повседневной бытовой деятельностью и производить личную гигиену собственными силами.
1 степень:
- способность ухаживать за собой самостоятельно, но с существенными временными затратами;
- выполнение необходимых действий в несколько этапов;
- осуществление только самых основных задач, если требуется – с использованием вспомогательных средств техники.
2 степень:
- частичное самообслуживание возможно с регулярной сторонней поддержкой;
- при необходимости используются вспомогательные устройства.
3 степень:
- абсолютная неспособность обслуживать себя самостоятельно;
- наличие постоянной поддержки других лиц, полная зависимость от них.
Способность передвигаться самостоятельно
Данная способность связана с возможностью перемещения в пространстве и общественном транспорте, сохранением равновесия в состоянии покоя, при перемене положения тела и в процессе движения, что обеспечиваются собственными силами.
1 степень:
- способность передвигаться без сторонней поддержки, но при значительных затратах времени;
- дробность задач, которые требуется выполнить;
- сокращение расстояния, при необходимости – использование вспомогательных средств.
2 степень:
- возможность передвигаться самостоятельно при частичной и регулярной поддержке других лиц;
- использование средств, что имеют вспомогательное назначение, когда в этом есть необходимость.
3 степень:
- передвижение с помощью других лиц;
- необходимость постоянной поддержки.
Способность к ориентации
Суть данной способности состоит в адекватном восприятии окружающей действительности, возможности оценить ситуацию, определить время и свое место нахождения.
1 степень:
- неспособность ориентироваться в ситуациях, которые не являются привычными;
- способность к ориентации в привычных ситуациях самостоятельно или с помощью специальных технических средств.
2 степень:
- возможность ориентироваться самостоятельно, но лишь при наличии частичной сторонней помощи;
- применение вспомогательных средств, когда в этом есть потребность.
3 степень:
- дезориентация;
- необходимость сторонней помощи и постоянного наблюдения.
Способность к общению
Эта способность проявляется возможностью устанавливать контакты с людьми путем применения таких методов, как передача информации, ее переработка и восприятие.
1 степень:
- способность обучаться с низким темпом и незначительным объемом полученной и переданной информации;
- применение устройств вспомогательного характера в случае возникновения такой необходимости;
- обучение по сурдопереводу или невербальным способом в связи с изолированным поражением органа слуха.
2 степень:
- общение, регулярно сопровождающееся частичной сторонней помощью;
- применение вспомогательных средств техники.
3 степень:
- неспособность обучаться;
- необходимость в предоставлении постоянной помощи других лиц.
Способность контролировать свое поведение
Данная способность проявляется осознанием себя и адекватным поведением, учитывающим морально-этические и социально-правовые нормы.
1 степень:
- периодически человек не способен контролировать свое поведение, что может происходить при возникновении сложных ситуаций;
- при выполнении ролевых функций в отдельных сферах жизни постоянно возникают затруднения, но возможна частичная самокоррекция.
2 степень:
- постоянно происходящее снижение критики к собственному поведению и к окружающей обстановке;
- частичная коррекция при наличии регулярной сторонней помощи.
3 степень:
- неспособность контролировать собственное поведение;
- отсутствие возможности коррекции;
- потребность в предоставлении постоянной помощи или необходимость постоянного наблюдения.
Способность к обучению
Это способность воспринимать, запоминать, усваивать и производить информацию общеобразовательного, профессионального и другого характера, а также способность к овладению различными навыками и умениями (бытовыми, социальными, профессиональными и культурными).
1 степень:
- способность обучаться и получать образование, что соответствует определенному уровню и государственным образовательным стандартам;
- возможность обучаться в образовательных учреждениях, где используются специальные методы и режим обучения, а при необходимости – вспомогательные технологии и технические средства.
2 степень:
- способность обучаться только в коррекционных образовательных учреждения, предназначенных для лиц с ограниченными возможностями здоровья;
- обучение на дому с использованием специальных программ и вспомогательных технологий, технических средств, если имеется такая необходимость.
3 степень:
- неспособность получать знания.
Способность к осуществлению трудовой деятельности
Способность к реализации задач, выполнение которых предусматривает трудовая деятельность, с учетом требований к содержанию, условиям труда, объему и качеству.
1 степень:
- способность заниматься трудовой деятельностью, которая соответствует обычным условиям труда, но при снижении квалификации, напряженности, тяжести работы или с уменьшением ее объема;
- неспособность работать по основной профессии с сохранением возможности осуществлять работу более низкой квалификации.
2 степень:
- способность к труду в специальных условиях;
- наличие помощи других лиц, применение вспомогательных средств.
3 степень:
- неспособность заниматься трудовой деятельностью любого характера;
- противопоказанность выполнять трудовую деятельность.
В Положении прописаны критерии, позволяющие установить группу инвалидности. Первая группа предоставляется при выявлении нарушений здоровья, что сопровождаются выраженными расстройствами в организме, и обусловлены дефектами, полученными травмами, возникшими болезнями. Результатом таких нарушений являются ограничения в разных категориях жизнедеятельности, что соответствуют третьей степени. Это ограниченные способности к самообслуживанию, ориентации, передвижению, обучению, общению, осуществлению трудовой деятельности и способность контролировать собственное поведение. Выявленные у человека нарушения требуют его социальной защиты.
Вторую группу инвалидности оформляют на основании критериев, что отображают нарушения здоровья с четко выраженными в организме расстройствами. Расстройства являются следствием заболеваний, дефектов, пережитых травм. Они приводят к ограничениям в категориях жизнедеятельности второй степени. Может быть затронута как одна категория, так и несколько. Возможны нарушения способностей к ориентации, передвижению, самообслуживанию, осуществлению трудовой деятельности, обучению, общению, способности контролировать свои действия.
Третья группа инвалидности оформляется при выявлении нарушений здоровья с умеренными, но стойкими расстройствами в организме. Такие нарушения обусловлены болезнями, дефектами, травмами. Последствием их появления могут быть ограничения первой степени в категории трудовой деятельности и других категориях, таких как, способности к ориентации, передвижению, самообслуживанию, обучению, общению, способность контролировать свои действия. Что касается категории «ребенок-инвалид», она определяется при выявлении любых ограничений жизнедеятельности разных степеней выраженности. Ограничения требуют социальной защиты лиц, у которых они выявлены, и устанавливаются в соответствии с возрастной нормой.
3 группа инвалидности – самая распространенная. В ее рамках гражданин получает минимальные выплаты, но ему потребуется немало времени и сил для того, чтобы доказать свое право на них. Сегодня портал подробно разберет для вас все основные правила получения этой группы, положенные по закону льготы и пособия, порядок переосвидетельствования и перечень всех необходимых документов для оформления.
Инвалид 3 группы: перечень заболеваний и необходимых документов для МСЭ
Третья группа инвалидности устанавливается после прохождения медико-социальной экспертизы по месту проживания. Болезни, которые учитывают медики, вызывают у больного небольшие затруднения. С такими заболеваниями пациент не может трудиться по некоторым профессиям, но при этом не испытывает сложностей в самообслуживании.
Перечень документов, которые нужно представить в бюро МСЭ:
- направление от участкового врача на комиссию;
- личное заявление;
- паспорт и его копия, для детей – свидетельство о рождении с копией;
- копия трудовой книжки с штампом отдела кадров;
- характеристика с места работы;
- справка из бухгалтерии о заработке, заверенная печатью организации и подписью руководителя;
- документ о назначении пенсии при его наличии;
- медицинские документы о прохождении лечения, заверенные лечебным учреждением.
К сведению! Если пациент по состоянию здоровья не может прийти лично на комиссию для установления инвалидности, специалисты обязаны приехать к нему на дом .
При каких заболеваниях может быть определена 3 группа инвалидности:
| Группа заболеваний | Ориентировочные диагнозы |
| Болезни внутренних органов | Изменения в организме, вызванные гипертонией, нарушения в системе кровообращения после инфаркта, пороки сердечной мышцы, заболевания легких с затруднением дыхания, нефрит с почечной недостаточностью, цирроз печени с асцитом, тяжелые формы диабета, неизлечимые раковые опухоли, удаление желудка и одного легкого |
| Заболевания нервной системы | Хронические болезни ЦНС после перенесенной тяжелой инфекции, паралич с нарушениями в области психики, двигательная дисфункция после травмы мозга, повреждения черепа, последствия травм спинного мозга, эпилепсия, неоперабельная онкология в области головного и спинного мозга, олигофрения в определенной стадии, двусторонняя потеря слуха. |
| Послеоперационные дефекты | Ампутация рук или кистей, их отсутствие с рождения, деформация суставов верхних конечностей, отсутствие пальцев, ампутация нижних конечностей, неизлечимые свищи, инородный предмет в области сердца, нарушения жевательной функции из-за деформации челюсти и неба, нарушения дыхания после операции на легких, ампутация гортани, дефекты носа и горла |
| Дефекты зрения | Слепота на один или оба глаза, падение зрения до 0.03, сужение зрения до 5 градусов на один глаз, или 10 – на оба. |
Переосвидетельствование инвалидности 3 группы: сроки и порядок
Инвалид 3 группы должен проходить переосвидетельствование в бюро МСЭ 1 раз в год. Делать это нужно, не пропуская срока в 12 месяцев. Можно заранее пройти комиссию, если за два месяца до истечения срока взять направление от лечащего врача. После пяти лет регулярных переосвидетельствований, если нет положительных сдвигов в состоянии здоровья пациента, комиссия может признать инвалидность бессрочной.
Льготы инвалидам 3 группы
Прежде всего отметим, что инвалидам 3 группы положен пакет соцуслуг, состоящий из обеспечения санаторно-курортным лечением, проездом к месту лечения и обеспечением назначенными врачом медикаментами. Человек вправе получать эти услуги бесплатно или заменить на денежный эквивалент. Еще один момент – бесплатное обеспечение техническими средствами реаблитации и протезно-ортопедическими изделиями по рекомендациям, указанным в карте реаблитации/абилитации.
Федеральный перечень положенных инвалиду услуг и средств реабилитации вы можете посмотреть .
Итак, какие льготы имеет инвалид 3 группы:
Льготы ЖКХ инвалидам 3 группы
Указанная категория граждан имеет право на 50 процентов скидки на коммунальные услуги. Если в доме нет центрального отопления, то инвалиду 3 группы полагается такая же скидка на приобретение топлива для отопления.
Налоговые льготы для инвалидов 3 группы
Инвалиды 3 группы освобождены от уплаты регистрационного сбора при регистрации индивидуального предпринимательства. Впоследствии инвалиды освобождаются от уплаты страховых взносов в ФСС, ПФР, ФОМС и центр щзанятости.
Если у гражданина есть личный автотранспорт мощностью до 100л.с., он освобождается от уплаты транспортного налога. Инвалиды с детства освобождаются от уплаты налогов на имущество.
Льготные условия предоставления земельного участка
Инвалидам 3 группы государство гарантирует первоочередное право на получение земельного надела под индивидуальное строительство жилья.
Особые условия на работе для инвалидов 3 группы
Работодатель обязан обеспечить инвалиду 3 группы условия труда, соответствующие рекомендациям в карте реабилитации. Не допускается ухудшение условий труда. Отпуск такому работнику должен составлять не менее 30 календарных дней. Нельзя привлекать инвалида 3 группы к сверхурочным работам без его согласия. Работодатель обязан по заявлению такого работника предоставить ему отпуск до 60 дней без сохранения заработной платы.
К сведению! Если инвалидность наступила из-за осложнений при вакцинации, гражданину положена ежемесячная выплата в размере 1000 рублей.
Документы для оформления льгот
Чтобы получить социальны льготы, необходимо обратиться в органы социальной защиты населения. Для оформления налоговых льгот – в налоговую инспекцию по месту жительства. Чтобы оформить и получить средства реабилитации, необходимо обратиться в местное отделение Фонда социального страхования. Для получения выплат следует посетить местное отделение Пенсионного фонда.
К сведению! Подробную информацию по лучении тех или иных льгот можно получить в местном многофункциональном центре, на сайтах организаций.
Перечень основных документов для обращения:
- документ, удостоверяющий личность (паспорт);
- личное заявление;
- СНИЛС, трудовая книжка, пенсионное;
- выписка из банка с номером счета для перечисления выплат и компенсаций;
- справка об инвалидности;
- для получения коммунальных льгот – документы на жилье;
- для получения льготы по транспортному налогу – документы на автомобиль;
- справка с места жительства о составе семьи;
справка с места работы о доходах.
Размер пенсии по инвалидности 3 группы
Инвалид 3 группы имеет право выбрать один из двух вариантов пенсии: социальную или трудовую по инвалидности.
Как рассчитывается трудовая пенсия по инвалидности, вы можете посмотреть
Социальная пенсия, утвержденная в 2018 году, составляет для инвалидов 3 группы 4215 рублей 90 копеек. Этот размер положен взрослым и детям-инвалидам. Если у инвалида имеются на попечении иждивенцы, то на каждого положена доплата. Точные размеры вы можете уточнить в этой
Итоги: что положено инвалиду 3 группы по закону
Инвалидность 3 группы устанавливается пациентам, не утратившим способность к самообслуживанию, но имеющим заболевания, которые не позволяют им заниматься определенным видом деятельности.
Видео материал
Конституция Российской Федерации гарантирует право каждого гражданина на труд. Лица, получившие инвалидность во взрослой жизни, или имеющие ее с детства, также имеют право на труд и самореализацию. Ведь возможность работать – это не только способ зарабатывания денег, но и способ социальной адаптации инвалида.
Случается, что под тем или иным предлогом работодатели отказывают таким людям в приеме на работу. Это в корне неверно и незаконно. Отказать в трудоустройстве на законном основании можно только при отсутствии вакансий в принципе, и в случае, если имеющаяся вакансия по условиям труда противопоказана конкретному соискателю работы. Рассмотрим, как трудоустроиться гражданину с инвалидностью и каковы права инвалида 3 группы на работе.
Правовое регулирование трудоустройства и работы инвалидов
Законодательно вопросы приема на работу граждан, имеющих инвалидность, регламентируются Федеральным Законом (ФЗ) РФ за №181 от 24.11.1995 года «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» и Трудовым Кодексом (ТК) РФ.
Государство озабочено тем, чтобы инвалиды 3 группы были обеспечены работой. Для этого на законодательном уровне закреплено положение о том, что в организациях со штатом более 100 человек должно работать не менее 2 % граждан, имеющих инвалидность (ст. 21 Закона №181-ФЗ).
Особые права и условия труда для инвалидов 3 группы
Инвалиды имеют при трудоустройстве и в процессе работы все те же права, что и здоровые граждане. Кроме того, им предоставляются некоторые дополнительные льготы.
Статистические данные
По статистике ООН каждый десятый человек на земле имеет инвалидность, один из 10 страдает от физических, умственных или других отклонений и не менее 25 % от общего количества людей имеют различные заболевания. В мире увеличение числа инвалидов среди лиц трудоспособного возраста до уровня 45 % от числа лиц, первично признанных людьми с ограниченными возможностями беспокоит граждан. Согласно официальной статистике, в России сейчас десять млн. инвалидов (это 7 % населения). Согласно данным Агентства социальной информации, их не меньше 15 млн. Растет инвалидность среди молодых людей и детей с ограниченными возможностями.
Рассмотрим, на что вправе рассчитывать инвалид 3 группы:
- 30-дневный оплачиваемый отпуск в год, вместо 28 дней у обычных сотрудников (ст. 23 ФЗ №181);
- 60-дней неоплачиваемого отпуска в год;
- отсутствие испытательного срока при устройстве на работу;
- условия труда согласно медицинскому заключению:
- рабочая неделя, не превышающая 40 часов,
- сокращенная рабочая неделя, если это прописано в медицинских рекомендациях,
- привлечение к сверхурочным нагрузкам, работе в выходные дни и ночное время только с письменного согласия работника-инвалида (при отсутствии медицинского на то запрета),
- запрет на определенные виды работ и предоставление особых условий труда в зависимости от заболевания;
- меры для восстановления здоровья, прописанные в индивидуальной программе реабилитации (ИПР). Данные рекомендации выдаются инвалиду при прохождении им медико-социальной экспертизы.
Получение 3 группы инвалидности действующим работником
Случается, что сотрудник, уже работающий в организации, заболевает и в результате получает 3 группу инвалидности. Данное обстоятельство должно быть оформлено документально кадровыми работниками после предоставления сотрудником соответствующих медицинских документов. Одностороннее изменение трудового договора не допускается законодательством. Поэтому должно быть заключено дополнительное соглашение, в котором указываются вновь открывшиеся обстоятельства (ст. 72 ТК РФ). Если медицинскими рекомендациями предписаны определенные условия труда, то сотрудник должен быть трудоустроен с их соблюдением.
При несогласии работника переходить на более щадящие условия труда, он вправе уволиться по собственному желанию.
О проблемах трудоустройства инвалидов смотрите видео
Процедура трудоустройства инвалида
Трудоустройство гражданина с инвалидностью имеет свои особенности. Рассмотрим, как именно это происходит.
- Работник предоставляет работодателю пакет документов:
- гражданский паспорт;
- трудовую книжку;
- заявление о принятии на работу;
- медицинскую справку, в которой указана 3 группа инвалидности и ограничения по работе;
- ИПР, где прописаны меры для восстановления здоровья данного гражданина.
- Работодатель, изучив все документы, решает: соответствует ли условия труда имеющейся вакансии медицинским рекомендациям устраивающегося на работу лица. Только после этого издается приказ о трудоустройстве.
- Работника официально оформляют на работу без прохождения испытательного срока и предоставляют рекомендуемые условия труда.
Если работодатель отказал в приеме на работу инвалиду по квоте, то он понесет наказание в виде административного штрафа в размере две-три тысячи рублей. Исключением составляет справка МСЭ с указанием нетрудоспособности лица или противопоказанием на данный вид деятельности.
Стоит отметить, что предоставление документов, свидетельствующих о 3 группе инвалидности – сугубо добровольное решение работника (кроме должностей, где необходима справка о состоянии здоровья). Их отсутствие приравнивает права лица, имеющего инвалидность, к правам остальных сотрудников. Это значит, что гражданин лишается всех льгот, гарантированных законодательством для инвалидов, а с работодателя снимается всякая ответственность за отсутствие особых условий труда.
Если у вас есть вопросы, пишите в комментариях
Инвалидность третьей группы считается рабочей.
Но получивший ее человек имеет право на привилегии и выплаты.
Поэтому каждый гражданин, оказавшийся в такой ситуации, должен знать, сколько платят за данную группу инвалидности, и на какие льготы можно рассчитывать.
Инвалиды – люди, имеющие проблемы со здоровьем. Им недоступно многое из обычной жизни.
Эта социальная группа требует дополнительной опеки со стороны государства. При наличии определенных справок существует возможность получения некоторых привилегий.
Сколько платят пенсию по 3 группе инвалидности, читайте в статье.
К третьей группе инвалидности относятся люди, утратившие возможность работать по своей специальности, но способные трудиться в более легких условиях.
Третья группа считается наименее серьёзной. Люди, получившие ее, имеют небольшие отклонения в работе организма.
Из-за них ограничивается трудовая деятельность, появляется необходимость в помощи государства. К таким отклонениям относятся расстройства речевых функций, системы кровообращения, статодинамики, сенсорики, психики, значительные физические дефекты.
Официальное решение по признанию человека инвалидом принимает медико-социальная экспертиза. Она же устанавливает степень инвалидности.
При получении инвалидности выдается подтверждающий документ. В дальнейшем он потребуется для оформления пенсии и льгот.
Общий перечень привилегий для инвалидов 3 группы
Инвалидам третьей группы полагаются льготы от государства.
Им предоставляются привилегии в различных сферах жизни общества — в образовании, трудовой и жилищной сферах.
Ниже представлен перечень возможных льгот:
- Возможность получения необходимых лекарств бесплатно, распространяется только на тех лиц, чьи пенсии ниже установленного минимума.
- При наличии показаний по медицине, инвалиду предоставляются услуги бытового или медицинского характера, необходимые технические приборы, санаторное лечение на бесплатной, или льготной основе.
- Неработающие граждане могут купить лекарства и другие терапевтические товары с пятидесятипроцентной скидкой.
- Существует возможность пройти оздоровительное лечение в санатории или профилактории.
- Для работающих инвалидов действуют скидки на покупку путевок.
- Если инвалидность получена в связи с травмой, полученной на производстве, или профессиональным заболеванием, необходимые лечебные мероприятия оплачиваются работодателем.
- При необходимости, инвалиды могут получить протезы бесплатно или со значительной скидкой.
Льготы для трудящихся инвалидов, имеющих 3 группу
Инвалиды, работающие несмотря на проблемы со здоровьем, получают от государства дополнительные привилегии. Они закреплены в Трудовом кодексе РФ.
Инвалиду третьей группы предоставляются ежегодный тридцатидневный отпуск и по желанию дополнительный отпуск продолжительностью до 60 суток.
Без согласия инвалида работодатель не имеет права назначать сверхурочные часы работы, привлекать к работе в праздники.
Рабочие места таких людей должны быть оборудованы в соответствии с индивидуальными особенностями сотрудника. Для этого работодателю надо проконсультироваться в Фонде социальной защиты инвалидов.
Если работодатель не может обеспечить необходимые для работы условия, нужно поставить в известность вышестоящие инстанции.
Привилегии в получении образования
При поступлении в ВУЗы и СУЗы инвалидам третьей группы предоставляются льготы. Если вступительные экзамены сданы, то поступление в учебное заведение происходит вне конкурса.
Есть только одно условие: инвалиды должны представить экзаменационной комиссии справку ВТЭК, подтверждающую инвалидность.
Инвалидам вне зависимости от успеваемости полагается стипендия.
Льготы в жилищной и коммунальной сфере
Согласно законам РФ люди с третьей группой инвалидности правомочны оформить возврат средств, потраченных на оплату коммунальных услуг.
Также за ними остается возможность вернуть деньги, израсходованные на покупку топливных материалов в домах без центральной отопительной системы.
Представители данной социальной группы, нуждающиеся в улучшении жилищных условий, имеют право на покупку жилья, а так же получения земельных наделов на льготной основе.
В отношении льгот в сфере коммунального и жилищного хозяйства можно проконсультироваться в отделах социальной защиты местных органов власти и управления.
Привилегии в Налоговом кодексе
- Инвалиды третьей группы не облагаются сборами за регистрацию недвижимости, находящейся в собственности инвалида. Это распространяется и на тот случай, когда инвалид регистрируется как индивидуальный предприниматель.
- Имеют право на льготное налогообложение приобретенного имущества, но только в том случае, если операции с недвижимостью не являются сутью хозяйственной деятельности инвалида, который является индивидуальным предпринимателем.
- Освобождаются от налогов на автомобили. Такая льгота распространяется только на случай, если мощность транспортного средства не больше 100 лошадиных сил, и машина была приобретена через государственные социальные органы.
Тщательное изучение Налогового кодекса РФ в части предоставления привилегий инвалидам поможет улучшить материальное положение нездорового человека.
Размеры и условия выплат
Если у человека инвалидность 3 группы рабочая — сколько платят пособий и сколько составляет пенсия на 2016 год? Законом установлено, что инвалидам третьей группы полагается получение пособия. Его ежемесячно выплачивают местные отделения Пенсионного фонда России. Размер пособия составляет 1 919 рублей 30 копеек. Эта выплата не является пенсией.
Если человек утратил трудоспособность и не имеет трудового стажа, ему предоставляется социальная пенсия размером 4215 рублей 90 копеек.
